Dit gaat de EUR aan z’n gigantische gender gap doen
Erasmus Magazine'De Erasmus Universiteit loopt hopeloos achter voor gendergelijkheid. Zo zijn er veel minder vrouwen dan mannen hoogleraar en er is maar één vrouwelijke decaan, terwijl de EUR wil dat in 2025 een op de vier hoogleraren vrouw is. Maar er is hoop: Chief Diversity Officer Hanneke Takkenberg en programmamanager Diversiteit Daisy Boogaard presenteren een ambitieus plan om het gat te dichten, dat inmiddels is overgenomen door het College van Bestuur.'
Lees hier verder